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招就办2017年工作总结
发布:招就办  马野军 时间:2018-01-27 阅读:580次

招就办2017年工作总结

一、招生工作

在县教育局的亲切关怀下,在学校领导大力支持下,我们招就办为完成上级下达的招生任务,把招生宣传作为工作中的重点,明确招生责任,拓宽招生渠道,落实工作措施,严明奖惩制度,积极协调各种关系。以市局戴局长、县局颜局长、戴局长关于职业教育招生讲话精神为指导,以省市县两会为契机,紧紧围绕《2017年盐城市职业中学招生工作意见》为准则,想方设法,千方百计全力抓好招生工作。今年, 我县初中毕业生共6190人,县高级中学、二中扩大招生,加上县外学校的跨境招生,导致无序竞争,招生工作非常困难。2017年学校圆满完成招生926人任务,其中我校在本地招生 718人,外省东西合作招生208人。为完成这些招生任务,我办采取了一系列的措施,现在回顾起来主要有以下几个方面。

1、认真分析总结 2016 年度招生工作,分析当前形势,深入思考,制定了灵活、适用的招生方案,加强生源地相关人员的沟通和交流,20176月招生打下了良好的基础。

2、全方位宣传,营造招生的良好氛围。面对各个学校的无序竞争,我们清楚所面临的严峻形势,在张校长的带领下,全体一班人审时度势,认真制定以宣传为招生突破口的六点措施。

3、组建一支近100人的专业招生队伍,扎实做好招生的三个阶段工作。

4、深入千家万户,积极做好宣传工作。

5、转变工作作风,发挥党员示范窗口作用。

6、招生办扎实、高效开展工作。

7、招生服务工作及招生后续工作循序进行。

二、就业工作

招就办按照“先就业、后择业、再创业”的原则,为毕业生都能找到一个满意的工作岗位,做好服务工作,解决ca88亚洲城娱乐及家长的后顾之忧。 在招就办系统地对ca88亚洲城娱乐进行就业指导,用好毕业生就业平台,按期完成 98%的就业率,对口就业率达91%,初次就业月收入达4000元,ca88亚洲城娱乐满意人数比例95%以上。具体做了以下几点工作:

1、领导重视,职责明确,全员参与,拓宽就业渠道。

2分年级进行职业生涯规划和就业指导教育。

3教学改革卓有成效,ca88亚洲城娱乐就业核心竞争力明显提高。

4、稳妥做好顶岗实习生推荐和管理工作。

5、集思广益,扎实有效推行实习合格证书,努力搞好顶岗实习就业工作。

6、工作细则完善,制度档案规范,信息沟通及时。

7、定期检查和督导就业工作,按时完成各项就业工作任务。

8、宣传优秀毕业生典型事例,就业指导效果明显,ca88亚洲城娱乐的就业观念得到转变。
三、四大创建工作

创建频传捷报,办学再续传奇。我校2017年数控技术应用实训基地、旅游服务与管理现代化专业群、江苏省现代化示范性职业学校、江苏省省级创业示范基地(创客中心)四大创建已创建成功。我校“四大创建”连获通过评审,在全省引起轰动,创造了我校创建工作的新高度,在全省绝无仅有,使我校跻身盐城职业学校的排头兵。在四大创建中我处所有人员齐上阵,分工的创建软件材料做到精、细、实;材料内容详实,佐证有力,受到了省专家的一致称赞。三天完成的“创业一条街”,凸显出我校独有的“创新带动创业”的特色。这是我处室人员牺牲假期休息时间,平时加班加点,群策群力的结果,大家为学校的快速发展贡献了自身的光和热。

 

招生就业办公室

二○一八年一月二十六日

 

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